La última edición de Agroactiva, en Armstrong, fue una muestra más de la intención de los productores y contratistas por renovar su vínculo con el campo y, de paso, consultar por unidades cero kilómetro para el trabajo en los lotes.
En este marco, la tradicional muestra que se realiza en Santa Fe fue nuevamente el sitio en el cual muchas marcas se destacaron con imponentes stands. Por ejemplo, New Holland, que deslumbró con sus gigantescos tractores y cosechadoras.
Sin embargo, otro motivo ocupó también buena parte de la agenda de los representes locales de la firma. El programa “Mujeres en Campaña” fue otro de los temas en el cual representantes de New Holland trabajaron para dar a conocer sus principales objetivos.
“Tuvimos el agrado de recibir a un grupo de mujeres de Rafaela, en Santa Fe. Allí se ocupan de acompañar a las mujeres rurales de la región para brindarles acompañamiento y ayuda en capacitaciones. Se trata de casos en los que hay que trabajar a diario en salir adelante con su campo, y que por determinadas situaciones pueden sentirse vulnerables”, explicó Stephanie Cipriani, especialista de marketing de New Holland.
Cipriani contó que el encuentro, que se realizó en la penúltima jornada en Agroactiva, fue un momento en el cual las mujeres presentes conocieron también los alcances del programa “Mujeres en Campaña”.
“Son perfiles muy interesantes para que se puedan sumar a la campaña. Eso nos llena de orgullo. Ellas fueron convocadas desde nuestro concesionario oficial de Rafaela, ya que ellos estarán presentándose prontamente en la Expo Rafaela. Nos encanta que nuestra propuesta llegue a cada región”, analizó Cipriani.
Acerca de las principales fuentes de consulta de parte de las mujeres invitadas al encuentro en Agroactiva, Cipriani destacó que los temas de mayor relevancia son asesoramiento en gestión y administración, contratación de mano de obra y aspectos del relacionamiento con oficios habitualmente nucleados por hombres.
“A veces, cuando hay una mujer al frente, es probable que en algún punto cueste manejar esas cosas”, expuso la analista.
Y cerró: “Hoy la información es poder. Buscamos y aspiramos a que se profesionalicen. Hoy en día en cualquiera de nuestras concesionarias se puede ver a un mayor número de mujeres trabajando en puestos donde, tal vez, antes no era posible verlas”.